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教育科学理论研究Theoretical research on educational science

收录数据库:ISSN:https://portal.issn.org/ 中国知网:https://scholar.cnki.net/journal/search

ISSN:3105-0344 (Print)
ISSN:3104-9702 (Online)
DOI:10.64216/3104-9702.25.04.011出版频率:半月刊
语言:中文
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      《教育科学理论与研究》是一本关注教育教学最新研究进展的国际开源中文期刊,刊登的内容主要面向教育管理跟教育学科,反映国内外教育教学领域的高新技术应用模式和教育管理的新理论、新方法,服务于教育教学各阶段的教育工作,提升教育教学和从业人员素质。
      期刊范围:科技研究、智慧教育、学科教育、教育研究、政治思想、文学素养、文化探索、职业教育等。
      本刊是一本由同行评审的高要求、高水准的学术期刊出版物,编者鼓励与本刊相关的、有理论和实践贡献的来稿。
      文稿严禁抄袭,一律文责自负。

新质生产力背景下高职辅导员队伍建设提升:旨归、困境及进路

王小雷

昆山登云科技职业学院,江苏省昆山市,215300;

摘要:新质生产力的核心驱动力在于创新,其发展对高素质技术技能人才培养提出了新要求,进而对高职辅导员队伍建设赋予了新使命。新质生产力背景下加强高职辅导员队伍建设的时代必然性,即落实立德树人根本任务、顺应产业升级与区域经济发展、构建现代职业教育体系的战略需要。同时,系统梳理了当前辅导员队伍建设面临的困境:专职辅导员数量不足、高职学生独特性与多元文化冲击、职业能力提升与思想教育实效性不足的双重压力。最后,提出了通过优化顶层设计、明确选聘考核机制、搭建“Π”型成长平台、完善退出机制,构建一套科学、系统且具有高职特色的辅导员队伍建设路径,以期为发展新质生产力提供坚实的人才支撑与组织保障。

关键词:新质生产力;高职院校;提升

参考文献

[1]习近平.发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点[J].求是,2024(11):1-7.

[2]学习大军.要按照发展新质生产力要求,畅通教育、科技、人才的良性循环,完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机[EB/OL].(2024-06-30)[2025-05-

22].http://nd.xuexidajun.com/xuexiyuanchuang/1670334.html.

[3]教育部.普通高等学校辅导员队伍建设规定(中华人民共和国教育部第 43 号)[EB/OL].(2017-09-29)[2024-12-30].http://www.moe.gov.cn:8080/srcsite/A02/s5911/moe_621/201709/t20170929_315781.html.

[4]蒙晓影,贾娜.新质生产力背景下高职辅导员队伍建设研究[J].辽宁高职学报,2025(8):85-89.

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